Stöver Management ist ein durch den Inhaber, Gerd Stöver, getragenes Unternehmen. Insofern können Sie sich immer auf eine persönliche Betreuung verlassen.

Im Sinne der Aufgabenstellungen etwa nötige zusätzliche Kompetenz oder ergänzende Kapazität wird mit Hilfe eines starken Netzwerks von Kooperationspartnern realisiert. Der persönliche Kontakt zu Herrn Stöver bleibt dabei immer gewährleistet.

Kooperationspartner/innen

Roy Datschewsky
Diplom-Wirtschaftsingenieur
Organisationsuntersuchung
Prozessanalysen
Führungstraining
Verhaltenstraining
LIFO®-Stärkenmanagement


Karin Epskamp 
Magister Germanistik und Philosophie
Lösungsorientiertes Coaching
Führungskräftetraining
LIFO®-Stärkenmanagement
Kommunikations- und Verhaltenstraining


Jutta Henke
Diplom-Soziologin
Personalentwicklung
Vertriebstraining
Kommunikationstraining
DISG®-Persönlichkeitsprofil
Moderation und Prozessbegleitung

Hansjörg Hitziger
Diplom-Psychologe
Führungstraining
Verhaltenstraining
LIFO®-Stärkenmanagement
KODE®-Kompetenzmanagement


Brigitte Mehlau
Diplom-Psychologin
Führungstraining
Verhaltenstraining
LIFO®-Stärkenmanagement
Positive Psychologie
Coaching für Führungskräfte

Corinna Mertz
Diplom-Psychologin
Personalentwicklung
Führungsnachwuchstraining
Kommunikationstraining
Konfliktmoderation
Verhandlungstechnik
Stressbewältigung


Barbara Schmidt
Pädagogin
Führungskräfteentwicklung
Teamentwicklung
Kommunikationstraining
Konfliktmanagement
Coaching
Moderation und Prozessbegleitung in Veränderungsprozessen


Albrecht Schürhoff
Systemischer Personal- und Organisationsentwickler (Master isb)
Begleitung von Veränderungsprozessen
Moderation von Teamevents und Großgruppen
Coaching von Leitungsteams
Führungstraining in Präsenz oder Live-online
Einzelcoaching in Präsenz oder Live-online
Wirtschaftsmediation (BM)
Diagnose und Profilerstellung LuminaSpark®, Profile Dynamics®, CAPTain®


Rainer Wett
Pädagoge
Personal- und Organisationsentwicklung
Führungstraining
Change Management
New Work
Supply Chain Management